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Jeff DeGraff
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创新院长：模糊的“创新”术语阻碍企业战略
“创新”的概念在组织内部常常被模糊地使用，导致战略不一致和资源浪费。根据被称为“创新院长”的Jeff DeGraff的说法，公司之所以举步维艰，是因为他们将相同的术语应用于截然不同的活动，从采用AI等新技术到转型商业模式。他认为，领导者不应问“这有创新性吗？”，而应质疑打破了哪条常规，为谁创造了什么新价值。DeGraff以NVIDIA扩展到AI计算为例，说明了真正的创新，并强调新想法的新颖性常常使历史数据在预测投资回报率方面不可靠，尤…
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人工智能效率提升可能消除入门级工作，商学院院长警告
一位商学院院长警告说，人工智能主要用于提高效率，可能会消除许多入门级工作，阻碍年轻人职业发展。尽管年轻的创新者在传统结构之外创造了新的意义和进步形式，但社会并未充分让他们为这种由人工智能驱动的转型做好准备。专家建议，年轻人在不断变化的就业市场中取得成功，可能需要在创新型初创公司中寻找机会，并专注于深度解决问题，而不是快速构思。
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埃森哲加大应届生招聘力度，原因在于熟悉AI
埃森哲计划今年增加应届毕业生的招聘人数，这与其他一些减少毕业生招聘的公司形成对比。这家咨询公司认为，像ChatGPT这样的AI工具伴随成长的应届毕业生将成为公司的宝贵资产。埃森哲全球首席多元化官Beck Bailey表示，虽然AI将改变现有岗位，但随着一些岗位过时，新的岗位将会出现，他强调当前是一个需要适应和实验的过渡时期。