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Daniel Wendler
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Palantir CEO：神经多样性工作者将在人工智能时代蓬勃发展
Palantir CEO Alex Karp 认为，神经多样性个体在人工智能时代将处于有利地位并取得成功，他以自己患有阅读障碍的经历为例，认为这是一种形成性的优势。心理学家 Daniel Wendler 同意独特的视角在人工智能重塑工作场所时具有价值，但他建议，神经多样性工作者可能获得的主要好处源于人工智能创造更具包容性工作环境的潜力。Wendler 指出，目前的工作场所通常迎合神经典型者的优势，而人工智能的颠覆为重新设计这些结构以更…
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专家称，神经多样性员工在职场如同“沙漠中的北极熊”
职场专家 Daniel Wendler 认为，大多数公司未能善待神经多样性员工并非出于恶意，而是因为它们设计的环境适合神经典型人士的需求。他用北极熊在德克萨斯州奥斯汀的类比来说明，这些个体被置于不适宜的条件下，阻碍了他们的潜力。Wendler 指出，相当一部分神经多样性员工感到被排斥并计划离职，而拥有强大残障包容实践的公司则看到了更好的财务和生产力成果。他提倡采用通用设计原则来创造更具包容性的工作场所，并指出 JP Morgan 和 …