Z世代面临的就业市场比前几代人严峻得多，一份新报告显示，近60%的应届毕业生仍在寻找工作。这与千禧一代和X世代在大学毕业后更容易找到工作的情况形成鲜明对比。挑战归因于多种因素，包括AI代理自动化入门级任务的兴起以及白领就业市场的普遍收紧，导致大量年轻人被归类为NEET（非教育、就业或培训）。 AI
影响 AI越来越多地自动化入门级任务，导致应届毕业生的就业市场更加艰难。
排序理由 文章讨论了一份关于Z世代与前几代人就业市场趋势的报告，并将困难归因于AI和市场状况。
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