Lori Niederst

Progressive Insurance 优先考虑灵活性以促进女性领导力

Progressive Insurance 在《财富》杂志评选的女性最佳职场榜中名列第四，该公司正优先考虑灵活性和倾听员工意见，以促进女性领导力。公司旨在创造一个环境，让员工，特别是那些承担重要照料责任的女性，能够平衡事业和家庭生活。Progressive 提供广泛的远程和混合工作选择，以及“赋能女性网络”和“Progressive 倾听”等项目，以支持职业发展并确保员工反馈推动文化和项目变革。