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2026-06-23 research_milestone Bank of Ireland developed and applied a sophisticated utility analysis framework to measure the financial return on investment for employee training. 来源

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TOOL · CL_105879 · Jun 23 · 13:30

爱尔兰银行利用高级效用分析量化培训投资回报率

爱尔兰银行开发了一个复杂的效用分析框架，用于衡量员工培训计划的投资回报率。该计划由 Carl Kane 和 Tom Healy 领导，改编了 20 世纪 80 年代的学术公式，通过考虑员工绩效提升和计划成本等因素来量化培训的货币价值。该银行的方法以其保守的 metodology 和引入专有的“角色影响因子”来考虑不同级别的资历和技能应用而著称。