Michaels首席执行官David Boone鼓励年轻员工在职业生涯中承担风险并积极主动，他将此与自己早期在艰难就业市场中的经历相提并论。他强调，采取行动比过度分析更有回报。Amazon首席执行官Andy Jassy也建议年轻专业人士探索各种角色以发现自己的真正兴趣，并表示弄清楚自己*不*想要什么与知道自己想要什么一样有价值。 AI
排序理由 该集群包含CEO关于职业发展的建议，而不是新产品发布、研究或重大行业事件。
- Andy Jassy
- Chris Kempczinski
- David Boone
- Gen Z
- Loblaw Companies
- McDonald's
- McMaster University
- Michaels
- Portland
- The Wall Street Journal
- Toronto
- Toronto-Dominion Bank
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