伯尼斯·金博士表示,那些迅速放弃多元化、公平和包容性(DEI)倡议的公司,暴露了其缺乏真正承诺。她认为,真正坚持价值观意味着即使在压力下也要维护它们,并引用达美航空和好市多作为公开捍卫其DEI努力的公司为例。金博士和其他小组成员认为,许多组织将DEI视为一种营销策略,而不是根深蒂固的原则,这导致员工和消费者之间信任的丧失。 AI
排序理由 该集群包含一篇关于企业DEI政策的观点文章和小组讨论,其中有知名人士的评论。
- Bernice King
- Catalyst
- Costco
- Delta Air Lines
- Fortune
- Full Circle Strategy
- Jotaka Eaddy
- The King Center
- NYU's School of Law
- Patagonia
- Phil Wahba
- Theresita Richard
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