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实时 15:29:08
English(EN) A Microsoft exec says AI is killing the career ladder. But its replacement comes with a catch

微软高管：人工智能重塑职业阶梯，但公平性担忧迫在眉睫

作者 PulseAugur 编辑部 · [1 个来源] ·

微软高管 Aneesh Raman 认为，人工智能正在将传统的职业阶梯转变为更灵活的“攀岩墙”，个人可以根据独特的技能和机会获得晋升。然而，人们担心这种转变是否会不成比例地影响女性和边缘化群体，她们可能从结构化的晋升标准中获益更多。研究表明，男性对人工智能的乐观态度更强，并可能利用人工智能获得新机会，而女性在受人工智能影响的职业中的就业增长较少，甚至出现下降。尽管存在这些挑战，Raman 认为女性独特的同理心等人类技能在人工智能时代可能会给她们带来优势，从而可能增加她们在领导层中的代表性。 AI

影响 人工智能对职业发展的影响可能会创造新的机会，但也可能加剧女性和边缘化群体现有不平等现象的风险。

排序理由 文章讨论了人工智能对职业发展和公平性的潜在影响，其中包含一位微软高管的评论和研究结果。

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报道来源 [1]

  1. Fortune TIER_1 English(EN) · Kristin Stoller ·

    A Microsoft exec says AI is killing the career ladder. But its replacement comes with a catch

    Without a clear checklist for promotions, historically marginalized workers may face an intimidating climb.

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