普华永道美国CEO Paul Griggs 建议年轻专业人士通过频繁地说“是”来拥抱机会，即使这需要周末工作。他认为这种奉献精神和好奇心，通过额外的努力和持续学习来体现，可以促进职业发展并晋升到新的职位。其他商业领袖，包括麦当劳CEO Chris Kempczinski 和 AMD CEO Lisa Su，也表达了类似的观点，强调自我推销、拥抱挑战和积极主动的职业发展方法。 AI
排序理由 该集群包含商业领袖关于职业发展的建议，而不是新产品发布、研究或重大行业事件。
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