医生诊所和医疗团体的劳动力成本正在上升,在过去五年中,医疗助理、执业护士和接待员等职位的薪酬增长了 15% 至 30%。这一趋势是由医生短缺驱动的,预计到 2036 年医生短缺将加剧,这将促使诊所更多地利用联合健康专业人员。为了应对这些挑战,组织正在结合薪酬策略与自动化和工作流程改进,以确保劳动力的可持续性。 AI
排序理由 文章讨论行业趋势和数据分析,而非特定事件。
- Akash Madiah
- Association of American Medical Colleges
- medical assistants
- Medical Group Management Association
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