出生于1965年至1980年之间的X世代，面临着独特的退休挑战，因为他们是第一代主要依赖401(k)而非养老金的群体。这种转变，加上他们“钥匙儿童”式的独立自主、不愿寻求帮助的身份认同，使得退休过渡感觉像是一种威胁而非机遇。许多X世代推迟退休，说“再干一年”，这不仅是因为401(k)余额的财务不确定性，还因为与工作之外的自我价值和目标相关的身份危机。 AI
排序理由 该条目是一篇评论文章，讨论了退休对特定世代的社会和心理影响，而不是事实公告或事件。
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